概要概要
バルジブラケット投資銀行は、世界の金融業界で最大の商業機関です。彼らは、その規模と構造だけでなく、彼らが満たす銀行の要件の過多という点でも、世界をリードする、儲かる巨大な組織の一部です。
バルジブラケット銀行が世界の主要な金融機関であると言っても間違いではありません。彼らは、クライアントにさまざまなサービスを提供する世界最大の巨大な多国籍投資銀行の一部です。主に、バルジブラケット銀行は、世界の政府だけでなく、いくつかの最大の企業の銀行要件に対応しています。彼らはクライアントに金融、アドバイザリー、販売、マーケティングサービスを提供するだけでなく、株式、商品デリバティブからクレジット、住宅ローン、金利スワップに至るまで、最も革新的で画期的な金融商品の研究と設計にも取り組んでいます。 、および保険商品。さらに、これらの機能だけに限定されるものではなく、通常参照される一部のバルジブラケットバンクまたはBBは、商業銀行の分野にも参入しています。
バルジブラケットという言葉は、これらの銀行が主にグループの一番上にリストされている墓石を指します。新しい証券の公的な問題があるとき、または公告のために金融取引がリストされているときはいつでも、広告はこれらの銀行の名前を一番上に、時には太字でさえ言及します。これはバルジという用語を説明しています。
トップ10バルジブラケット投資銀行のリスト
バルジブラケットリストに投資銀行を含めるための事前定義されたパラメータはありませんが、バルジブラケット投資銀行と呼ばれる特定の銀行が下に項目化されています。
* NA-利用できません
＃1-ブラックストーン
リーマンブラザーズの元従業員であるスティーブンA.シュワルツマンとピーターG.ピーターソンの2人は、1985年に400,00ドルというかなりの金額で新興企業を設立し、ブラックストーンと名付けました。創設メンバーはそれぞれM＆Aの会長と前の会社の最高経営責任者であり、BlackstoneはM＆Aブティック銀行として設立され、銀行を形成する2人はそれ自体が影響力のある人々でしたが、他の新興企業と同じように苦労しなければなりませんでした。
Blackstoneは、その決意と粘り強さにより、2007年にIPOを開始し、40億ドル相当の株式を調達しました。今日、Blackstoneの従業員数は約2250人で、世界中にオフィスを構えています。
- 銀行サービス： Blackstoneは、クレジットファンドやヘッジファンドとともに、不動産、プライベートエクイティに参入しています。 Blackstoneは代替投資にも資金を投資しているため、すべてのクライアントに適切な注意を払うために、鮮明なチームと合理化された組織を維持し、敵対的な買収や入札には関与していません。ヘッジファンドや代替資産投資に関しては、業界で最も著名で主要な名前の1つです。
- オフィス文化：ブラックストーンは、新進の投資銀行家のために働くのに最適な場所の1つです。それは大学から最高の才能を引き付け、十分な成長の機会を提供します。ブラックストーンは2年連続で1 *にランクされました。ウォール街で最も強力なブランドの1つであり、卓越したリーダーシップを発揮するだけでなく、優れた出口の機会も提供します。
- 長所/短所： それは素晴らしい文化と人々の質を持っており、投資銀行のキャリアを始めるのに最適な場所です。他の大物と比較して小さな組織であるため、特定の一連の課題にも直面する必要があります。
＃2 –ゴールドマンサックス
ゴールドマンサックスは、1869年に設立され、ロイドブランクファインが率いる、最も古く、最も重要なバルジブラケット投資銀行の1つです。ゴールドマンサックスは投資銀行のメッカであり、意欲的な投資銀行家は、これまでで最も評判が高く、由緒ある銀行の一員となり、世界で最も才能があり、野心的で、断固とした人々と協力することを目指しています。ゴールドマンサックスは最も古い銀行の1つであるため、多くの投資銀行サービスのパイオニアであり、その1つが1900年代のIPO市場の設立です。これに加えて、同行は、機関投資家向け販売市場の確立、専用のM＆A部門の形成、NYSEでの取引の交渉、および電子的に生成された調査レポートの配布の先駆者であると評価されています。
- 銀行サービス： ゴールドマンサックスは投資銀行業界のパイオニアであるため、そのサービスは主に、投資管理、M＆Aを扱う投資銀行、リスク管理、再編、公的問題の引受など、業界に関連するすべてのサービスに関係しています。ウェルスアドバイザリーサービス、ポートフォリオ管理、ローン、および株式、オプション、先物取引所での顧客取引の清算。
- オフィスカルチャー： ゴールドマンサックスは、数多くのサービスを扱っており、いくつかの最大の企業および金融機関の要件に応える尊敬されている銀行です。ゴールドマンサックスの労働文化は、非常に要求が厳しく、同時に挑戦的です。それはあなたにフリムの中であなたの視野を成長させそして拡大するための計り知れない機会を与えるので、それは人が多くの知識と露出を得ることができる場所です。
- 長所/短所： ゴールドマンサックスは、真面目な努力と努力を通じて投資銀行業界の経験と理解を求めている人に提供できるものがたくさんあります。
マイナス面としては、非常に要求の厳しい銀行であり、多くの課題と短期間での配達があります。
＃3 –モルガン・スタンレー
ランク3 *モルガンスタンレーはニューヨーク市に本社を置いています。ヘンリー・S・モーガンとハロルド・スタンレーはどちらも元JPモルガンの従業員であり、1935年にモルガン・スタンレーを始めました。今日、モルガン・スタンレーは投資銀行業界で注目を集めています。
- 銀行サービス： モルガン・スタンレーは、主に資産管理、資産管理、および機関投資家向け証券を扱っています。ウェルスマネジメントは、通常、保険年金や投資商品にフィナンシャルプランニングとウェルスマネジメントアドバイザリーを提供することを伴います。
資産運用は、投資信託および株式への機関投資商品、債券、および代替商品で構成されています。
機関投資家向け証券は、企業向け貸付、債券の販売および取引、リストラ、M＆Aアドバイザリー、プロジェクトファイナンス、および資金調達で構成されています。
- オフィスカルチャー： モルガンスタンレーは、他の投資銀行よりも比較的新しいため、非常に強力な労働文化を持つ企業であり、楽しみがたくさんあります。モルガンスタンレーのオフィスカルチャーは、多くのモチベーション、高いレベルのコミットメント、そして熱意を含んでいます。
- 長所/短所： バルジブラケット業界の多くのエリート主義者と同等です。報酬は他の巨人と同等ではないかもしれませんが、モルガンスタンレーのチームワークと労働倫理は保証されます。
＃4 –JPモルガン
JPモルガンには長い合併の歴史があります。最近では、JPモルガンがチェースマンハッタン銀行と合併してJPモルガンチェースと名付けた2000年の合併です。全体的な従業員の強さは300,000に近い。本社はニューヨークにあります。2004年にJPモルガンチェースアンドカンパニーとバンクワンが1つの事業体に統合され、コラボレーションを率いるバンクワンのCEOであるジェイミーダイモンが2008年にベアースターンズを買収しました。
- 銀行サービス：JP Morganのサービスには、資産管理、プライベートバンキング、商業銀行投資銀行、および世界で最も有名な名前のいくつかに対する財務および証券サービスが含まれます。これは、世界的なM＆A取引および引受量において考慮すべき力です。
- オフィスカルチャー：投資銀行業界のクリーム・デ・ラ・クリームは、JPモルガンで働いています。それは人生で卓越したいという衝動を持っている世界で最高で最も競争力のある才能のいくつかを引き付けます。オフィス文化は要求が厳しく、成長の無限の機会に満ちています。
- 長所/短所：JPモルガンは過大評価されている銀行であり、実際の分析よりもバランスシートに依存していると言う人もいます。全体として、それはクリーンな記録を持っている素晴らしい銀行ですが、唯一の例外は、2012年に50億ドルの損失でした。
＃5 –バンクオブアメリカ
バンクオブアメリカは大きな資産基盤を持っており、米国で最大の銀行の1つと見なされています。そのコアビジネスには、クレジットカード、住宅ローン、資産管理、コーポレートバンキング、消費者および中小企業のバンキングが含まれます。世界中に約5,000の小売店と16,000のATMがあり、リテールバンキングの分野で大きな存在感を示しています。バンクオブアメリカは2009年にメリルリンチを買収し、それ以来、ウェルスマネジメント業界でもその存在感を示しており、そこでのリーダーと見なされています。ノースカロライナ州シャーロットに本社を置くバンクオブアメリカは、CEOのブライアンモイニハンが率いています。
- 銀行サービス： バンクオブアメリカメリルリンチは、中小企業および機関投資家に対応しています。ウェルスマネジメント市場で大きなシェアを獲得しており、一流の顧客にホールセールクレジットとともにビジネスバンキング、コマーシャルバンキング、投資サービスを提供しています。
- オフィス文化： バンクオブアメリカはチーム指向の文化を持っており、上級管理職だけでなく、中堅および後輩の管理職にも十分な機会を与えています。大企業であるため、独自の課題があり、官僚主義で批判されることがよくあります。
- 長所/短所： バンクオブアメリカメリルリンチは世界中で大きな存在感を示しており、リテールバンキング部門を通じてウェルスマネジメント業界の市場を獲得しています。2008年の危機は、バンクオブアメリカメリルリンチのイメージを傷つけ、その評判は以前ほど強くはないと考えられています。
＃6-クレディスイス
クレディ・スイスは、世界で最も古く、最大の金融機関の1つです。1942年に設立され、TidjaneThiamが率いています。これは、2008年の信用危機の影響を受けずに全世界を巻き込んだ数少ない銀行のひとつであり、2010年にユーロマネー誌によってベストグローバル銀行に選ばれました。
- 銀行サービス： Credit Suisseは、プライベートバンキング、投資銀行、および資産管理サービスをクライアントに提供しています。プライベートバンキングには、クライアントの要件に応じてカスタマイズされた多数のウェルスマネジメント商品が含まれています。投資銀行業務には、企業や機関投資家向けのさまざまな証券および投資銀行業務商品が含まれます。一方、資産管理は、さまざまな資産クラスにわたる投資向けの商品を提供します。
- オフィス文化： 大銀行であるため、社内での移動の機会が多く、給与を通じて組織内で多くの時間を費やす必要があるため、投入するハードワークの量と一致しない可能性があります。 CreditSuisseの学習曲線はそれを補います。
- 長所/短所： Credit Suisseは、他のほとんどの銀行よりも優れた給与体系を持っており、ヨーロッパの銀行で有名な名前の1つであると言われています。クレディ・スイスのイメージは、脱税でクライアントを支援したことで有罪を認めた2014年に少し傷つけられました。
＃7 –シティグループ
シティグループは金融の大国であり、最も評価の高いブランド名と見なされています。2008年の信用危機はシティに悪影響を及ぼしましたが、それでも金融サービス業界内で考慮すべき力です。その歴史は1812年にまでさかのぼり、それ以来、多くの金融危機とメルトダウンに直面してきましたが、システムを変革することでリーダーとして浮上し、より安全でスマートな銀行と連携しています。Michael Corbatが主導し、世界約160か国に存在しています。
- 銀行サービス： 消費者、企業、投資銀行、クレジット、仲介、ウェルスマネジメント、トランザクションサービスに至るまで、企業、機関、政府、個人消費者を含む2億人の顧客に幅広い金融サービスを提供しています。
- オフィス文化： シティグループは、同等の企業と同様に長時間労働を行っていますが、会社の成長と進歩のための十分な機会を提供しています。実際、それはより高い報酬パッケージで知られており、多くの人が求めている場所です。
- 長所/短所： シティグループは、多くの世界的な金融危機を目撃し、勝者として浮上している最も古い金融機関の1つです。それはその教訓をよく学び、今でははるかに鮮明な組織です。
＃8 –ドイツ銀行
ドイツ銀行はドイツの銀行であり、1870年に設立されました。投資銀行業務の基盤を着実に構築してきました。そのクライアントには、公的部門と民間部門の両方の企業が含まれ、主にヨーロッパの70か国に存在しています。
- 銀行サービス：ドイツ銀行のサービスには、主にリテールバンキング、コーポレートバンキング、インベストメントバンキングが含まれます。プライベートバンキングのクライアントの大規模な基盤を持ち、企業投資のM＆Aと資産管理に取り組んでいます。
- オフィス文化： ドイツ銀行は、多様な労働力を備えた優れたオフィス文化を誇っています。それは興味深い職場環境であり、多くの労働圧力があります。社内政治はドイツ文化の不可欠な部分を形成しています。
- 長所/短所： ドイツ銀行は非常に政治的ですが、強力な銀行であり、提供する金融サービスの数が多いことで知られていますが、すべての取引のジャックと正しく呼ぶことができますが、認識されていないため、誰のマスターでもありません熟練と存在感のある単一の金融サービス。
＃9 – HSBC
香港上海銀行は英国を拠点とする銀行で、本社はロンドンにあります。同社は、アジア、アフリカ、中東、南北アメリカ、ヨーロッパにその存在感を広げている最大の金融サービス会社の1つです。
- 銀行サービス： HSBCはゆっくりと着実にバルジ銀行業界に参入しており、さまざまな文化や国にその翼を広げ、世界の地方銀行としての地位を確立しています。これは主に、リテールおよびコマーシャルバンキングの分野、クレジットカード、保険貸付、プライベートバンキングに使用されます。
- オフィス文化： HSBCは、従業員にワークライフバランスを提供することを決意しており、それを非常に大きく達成することに成功しています。主にヨーロッパに存在する強力な銀行です。
- 長所/短所： 2008年の世界的な金融危機では、主要なプレーヤーのほとんどが苦戦していましたが、HSBCはその地位を確立し、政府から救済金を受け取らないことで文字通り危機にほとんど無傷であった取り付け騒ぎとして知られています。 。
＃10 – UBS
UBSは、対応するものよりもサイズが比較的小さく、約60,000人を雇用しています。本社はスイスのチューリッヒにあり、約50か国に拠点を置いています。これは、世界中の小売、商業、民間、および機関投資家に金融サービスを提供します。
- 銀行サービス： スイスユニオン銀行は1998年にスイス銀行と合併し、主に株式、商品、外国為替を扱うウェルスマネジメントサービスを行っています。
- オフィスカルチャー： UBSの従業員は、一流のクライアントの要件を守るという、面白くて精神的に刺激的な役割を保証します。これには、おそらく長時間労働と多くのストレスが伴います。スイスだけでなく、国際的にも多くの成長機会を提供しています。
- 長所/短所： UBSは、2014年にユーロマネーからベストグローバルバンクを、2015年にベストグローバルウェルスマネージャーを受賞し、他の人がその戦略と方法論をエミュレートするための模範を示しました。強力な銀行であるにもかかわらず、そのイメージは世界的な金融危機によって少し損なわれました。